两项法规规定_两项法规《规定》+《办法》心得体会2017最新

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新修订出台的《领导干部报告个人有关事项规定》，坚持分类管理原则，抓住“关键少数”，进一步突出了对党政领导干部的监督，将国有企业、事业单位的报告对象范围作了适当调整。报告事项内容更加突出与领导干部权力行为关联紧密的家事、家产情况。《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》明确了认定漏报、瞒报需要掌握的基本原则、具体情形和处理依据，规定了领导干部因不如实报告个人有关事项受到组织处理和纪律处分的影响期，为更加有效地强化查核结果运用提供了遵循。

以下是整理的两项法规《规定》+《办法》心得体会。

两项法规《规定》+《办法》心得体会一：

近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了新修订的《领导干部报告个人有关事项规定》和新制定的《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》(以下简称 “两项法规”)。“两项法规”的出台落实，是贯彻中央全面从严治党战略布局、加强领导干部管理监督的又一重大举措，对于进一步严明党的政治纪律和组织纪律，从严管理监督干部，具有十分重要的意义。

领导干部个人有关事项报告，说的就是领导干部填写的一份有关个人基本情况的说明。具体包括个人基本情况、工作经历、家庭情况、财产情况等等。党组织通过它，可以随时掌握干部的情况，从而更好地管理监督党员干部，及时提醒纠正一些有腐败倾向的领导干部，避免严重问题的发生。但是，有部分领导干部针对这项个人有关事项报告和组织打“插边球”、和上级“躲猫猫”，用按时上报、漏报少报、隐瞒不报的办法敷衍了事。“两项法规”的出台，使得此项工作制度化、规范化，使得领导干部在组织面前透明化、忠诚化的程度进一步提高。

“两项法规”的出台，是以党章为根本遵循，以党内有关规定、国家有关法律法规为重要依据。全面贯彻“两项法规”，还要把握这样几个原则：坚持突出重点，以党政领导干部为重点报告对象，以与领导干部利益和权力行为关联的家事、家产为重点报告内容，这样就可以防止一些领导干部有腐败倾向，做到公款公用，把每一分公款用到真正需要的百姓身上，做好人民的好公仆，为百姓干好事、干实事;坚持问题导向，针对报告和查核中存在的主要问题，对报告事项的范围、内容及查核等进行调整和明确，这样就有关领导干部的个人有关事项报告存在的不足进行改进和调整，为有效、全面的完成此项工作奠定基础;坚持依规依法，与相关党内法规和国家法律相衔接，任何一项制度的出台都必须有它可依靠的相关法律法规，只有这样，领导干部在填写个人有关事项报告时就不敢不按时上报、漏报少报、隐瞒不报;坚持实事求是，更加符合实际，更加精准科学，这样才能细致全面的掌握党员干部的各项情况。

“两项法规”的贯彻执行，对推进全面从严治党向纵深发展，促使领导干部对党忠诚、遵规守纪、诚实守信有着重要的推动作用，只有将法规进一步深入落实好，才能让领导干部个人事项报告成为名副其实的反腐利器。

两项法规《规定》+《办法》心得体会二：

2月8日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《领导干部报告个人有关事项规定》和《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》(简称“两项法规”)。这是贯彻以习近平同志为核心的党中央坚定推进全面从严治党部署要求的重要举措，是完善中国特色领导干部个人有关事项报告制度的内在要求，是把党的十八大以来个人有关事项报告工作实践成果上升为制度规范的现实需要，要求各级党委(党组)认真遵照执行。

“两项法规”出台的必要性。此次修订出台的“两项法规”是真正意义上的规矩，尽管我国现在需要大刀阔斧的改革和创新，但纪律上的规矩对于从严治党很有必要，正所谓铁的纪律才能造就一支铁一般坚强的干部队伍，它使各级领导干部有了畏惧约束，它明确了领导干部作风管理的底线和界限，各级领导干部遵照执行时有了详细的方向，成为更系统科学化的制约工具。过去对于领导干部个人有关事项我们只重于报告、检查，却忘了核查真实程度、想出相关处理办法，这样的做法给群众的公信力是远远不够的，大多数群众会觉得这是走过场，不是动真格。此次“两项法规”的出台就是不能让某些领导干部的有关事项有所隐瞒，不能让某些特殊的个人有关事项成为某些领导干部提拔晋升的助推器，不能让什么特殊的个人有关事项掩盖了其他优秀同志干事创业的成就。

“两项法规”落实的重要性。在这个人人都有麦克风的网络时代，领导干部作为广大党员干部中的“关键少数”，占据着群众关注的高热度，群众关心你手中的权力是如何使用的，更关心你的背后是否有豪车豪宅，“关键少数”的公众形象代表了党和政府，所以这个群体的管理显得尤为重要。俗话说：火车跑得快，全靠车头带。这句俗话形象地说明领导干部作为党的事业“领头羊”的重要性，无论什么制度、规定、办法的推行，领导干部带头执行的重要性都是显而易见的，这是社会公平正义的体现，也是从严治党的必经之路。此次“两项法规”的执行就是要搞清干部底细，对进一步严明党的政治纪律和组织纪律，从严管理监督干部，具有十分重要的意义。

出台的两项党内法规，领导干部要认真贯彻和严格执行，把制度落实到位，落地生根，使制度日益深入人心，在全面从严治党中发挥大作用。此外，只要领导干部心中清明如镜，何须惧怕对党组织如实地报告自己的个人事项。所以，要想监督好干部，就必须先让干部如实地向党组织报告个人的事项，让监督无时无刻存在于干部左右，有错必究。成为干部行为的高压线。

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